NEVCON Circle weiß

Teamentwicklung

Starke Teams sind kein Zufall!

Eine Kette ist nur so stark, wie ihr schwächstes Glied und selbst der vermeintliche Klotz am Bein kann sich als wertvoller Baustein erweisen. Unser Ziel in der Teamentwicklung ist es, neue oder schon bestehende Teams in ihren Fähigkeiten zu stärken. Wir zeigen Wege auf, wie jede*r seine oder ihre Talente und Stärken einsetzen kann, um das Team erfolgreich zu machen.

Zusammenhalt stärken

Wir begleiten neue Teams durch den Prozess der Teamentwicklung und geben bestehenden Teams neue Inputs, wie sie als Team wieder mehr erreichen können. Denn durch Reflexionen, Rücksichtnahme und Hilfsbereitschaft lassen sich im Team auch große Herausforderungen meistern. Bei der Teamentwicklung stärken wir mit neuen Impulsen und praktischen Übungen Selbstbewusstsein und Zusammenhalt des Teams.

NEVCON Zusammenhalt stärken 260x260
NEVCON Rollen verteilen 260x260

Rollen verteilen

Jedes Teammitglied bringt seine eigenen Stärken, Talente und Erfahrungen mit. Werden die Rollen im Team dementsprechend verteilt, wird auch die bestmögliche Leistung erzielt. Darum arbeiten wir bei der Teamentwicklung an der optimalen Rollen- und Aufgabenverteilung und geben Anregungen für die Organisation innerhalb des Teams.

Ziele definieren

Gemeinsame Ziele sind das Herzstück der Teamarbeit. Darum zählt das Erarbeiten und Definieren von Zielen zu den wichtigsten Säulen unserer Teamentwicklungs-Trainings. Denn Teams sind in der Lage, Unglaubliches zu erreichen, wenn sie es schaffen, ihre Kräfte und Fähigkeiten zu bündeln.

NEVCON Ziele definieren 260x260

Genau, was Sie brauchen?

Jetzt gleich Ihr individuelles Angebot anfordern.

NEVCON warum

Warum also Teamentwicklung?

Erfolgreiche Teams sind Grundlage erfolgreicher Unternehmen.

Unser Teamentwicklungstraining stärkt Zusammenhalt, Selbstbewusstsein und damit die Leistungsfähigkeit des Teams. Durch eine verbesserte Rollen- und Aufgabenverteilung kommen die Stärken der Einzelnen besser zum Tragen und Motivation und Freude an der Arbeit wachsen.

NEVCON Erwartungen

Das erwartet Sie bei der Teamentwicklung

  • Gemeinsame Ziele definieren
  • Kommunikation im Team verbessern
  • Kommunikations- und Verhaltensmuster erkennen und verstehen
  • Eigenes Persönlichkeitsprofil jedes Teammitglieds erkennen
  • Rollen und Aufgaben optimal verteilen
  • Neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erfolgreich integrieretn
  • Gemeinsam Spielregeln erarbeiten
  • Neue Abläufe in praktischen Übungen anwenden und trainieren
NEVCON Vorteile

Ihre Vorteile auf einen Blick

  • Gestärktes Selbstbewusstsein des Teams
  • Mehr Zusammenhalt im Team
  • Verbesserter Umgang mit Konflikten
  • Verbesserte Kommunikation im Team
  • Bessere und effektivere Zusammenarbeit innerhalb des Teams sowie mit anderen Teams im Unternehmen

Startseite - Themen - Teamentwicklung